Doutorado em Administração

Doutorado em Administração

Esse curso é para quem quer…

Ter fundamentação teórica sólida em métodos e técnicas de pesquisa, aplicáveis tanto na vida acadêmica como profissional, na área pública, privada e no terceiro setor, em estudos ligados às áreas de estratégia e sustentabilidade, incluindo estratégias corporativas, governança, inovação, negócios internacionais, empreendedorismo, estratégias para a sustentabilidade, marketing, comportamento do consumidor, operações sustentáveis, entre outros.

com o objetivo de…

Preparar estudantes e egressos empreender pesquisas acadêmicas de alto nível, se habilitar para participar em programas de pós-doutoramento em renomadas universidades do Brasil e do exterior e em congressos acadêmicos internacionais. Capacitar gestores públicos, empresariais e empreendedores sociais, visando aprimorar suas habilidades decisórias estratégicas, sustentáveis e inovadoras, por meio do desenvolvimento de habilidades analíticas e críticas na interpretação de informações complexas e dados de pesquisa. Formar líderes capazes de promover o desenvolvimento sustentável e a responsabilidade corporativa, por meio da disseminação do conhecimento. 

DURAÇÃO
48 meses

CARGA HORÁRIA
720h

VAGAS
10 vagas

Informações para contato

Coordenação: Profa. Marina Dantas de Figueiredo

  • E-mail de contato: ppga@unifor.br
  • Fone de contato: (85) 3477.3229
  • Endereço de contato: Bloco B | Sala 07

ALUNOS E EGRESSOS

DIFERENCIAIS

Na Unifor, você estuda em um programa de excelência,  reconhecido pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior do Ministério da Educação (CAPES/MEC) com conceito 5. O Programa de Pós-Graduação em Administração tem como missão contribuir para a evolução da pesquisa científica, da cultura estratégica e organizacional e das práticas da ciência administrativa nas organizações do estado do Ceará e da região Nordeste, com foco principal a questão da sustentabilidade.

Aqui, a visão é ser um programa de pós-graduação em administração referência regional nas áreas de estratégia e sustentabilidade. O PPGA tem como posicionamento ser um Programa diferenciado em âmbito regional, internacionalizado, que desenvolve pesquisas focadas em temas de relevância global e aplicação local, ligados às áreas de estratégia e sustentabilidade e geradora de publicações de alto impacto.


O curso deu início ao processo de acreditação internacional junto à Association for Advance Collegiate Schools of Business (AACSB).

A AACSB é uma organização estadunidense, fundada em 1916, que estabelece padrões de excelência e qualidade para instituições de ensino, garantindo que os programas de negócios estejam alinhados às melhores práticas internacionais.

Saiba mais

Com Doutorado em Administração na Unifor, além da maior dinâmica propiciada pelo Mestrado, você galga posições em níveis mais elevados dentro das corporações e instituições de pesquisa e ensino superior. Além dessas atualizações, você se qualifica na mais elevada escala do conhecimento científico, adquire capacitação para o entendimento de fenômenos complexos da realidade empresarial e encontrando soluções adequadas para os problemas emergentes das organizações.

O Doutorado capacita você a refinar teorias existentes para solução de novos problemas téoricos e práticos envolvidos na complexidade dos problemas das organizações. Como egresso do Doutorado na Unifor, você vai estar habilitado a empreender pesquisas acadêmicas de alto nível, atividade que lhe concederá o passaporte para participação em programas de pós-doutoramento em renomadas universidades do Brasil e do exterior e em congressos acadêmicos internacionais.

Entre as Instituições de Ensino Superior Privadas, o PPGA Unifor é um dos Programas de melhor avaliação entre todos os Programas de Pós-Graduação da área nas regiões Norte, Nordeste e Centro-Oeste. Aos candidatos aprovados e qualificáveis a ter bolsa de estudo, é realizada seleção interna, na qual são observados de forma atenta os critérios contidos no Edital de Seleção de Bolsas. São qualificados a participar do processo alunos que não possuam vínculo empregatício e se comprometam a participar ativamente dos projetos de pesquisa dos professores.

Aqui, você tem acesso a um programa diferenciado, com disciplinas, seminários e agendas de pesquisa em várias áreas da administração. Entre as áreas, estão Estratégia nas Organizações, Estudos Socioambientais, Internacionalização de Empresas, Marketing, Gestão e Posicionamento de Marcas, Responsabilidade Social e Governança Corporativa, Finanças, Gestão da Inovação e da Tecnologia, Empreendedorismo, Comportamento Organizacional, Gestão Ambiental, Mudança Organizacional para a Sustentabilidade, Desenvolvimento Sustentável, Consumo Sustentável e Operações Sustentáveis.

Você ainda estuda disciplinas instrumentais como metodologia de pesquisa, métodos qualitativos de pesquisa, métodos quantitativos univariados e multivariados, seminários de dissertação, seminário de tese, afora seminários de técnicas e ferramentas computacionais de pesquisa.

Na Unifor, você cursa um programa com vocação internacional. O PPGA oferece anualmente algumas disciplinas em língua inglesa para os alunos do Mestrado e do doutorado. Você tem a oportunidade de realizar intercâmbios (mestrado e doutorado sanduíche) e escolher dentre 14 países, além outras Instituições de Ensino Superior no Brasil.

Além de intercâmbio semestrais de alunos, você ainda tem a opção de intercâmbio acadêmico em programa de dupla titulação de Mestrado nas áreas de Estratégia e Negócios Internacionais com o Deggendorf Institute of Technology - DIT (Alemanha).

Como aluno do PPGA Unifor, você estuda com professores cujos títulos de Doutor (ou Ph.D) foram obtidos em Universidades de reconhecida reputação nas áreas de Administração, Contabilidade e Economia no Brasil e no exterior (EUA, Inglaterra e França). Publicam trabalhos acadêmicos em importantes periódicos nacionais e internacionais e participam dos mais importantes congressos nacionais e internacionais da área de Administração. Além disso, o Programa recebe regularmente professores visitantes do Brasil e do exterior.

Aqui, você tem a oportunidade de aproveitar um ambiente de pesquisa de alta qualidade. Várias pesquisas são financiadas por agências de fomento internacionais (Newton Fund/British Council), federais e estaduais (CNPq, Capes, Funcap, Fundação Edson Queiroz, Banco do Nordeste, dentre outros) e a estrutura disponível é apropriada para o desenvolvimento de estudos de alto nível.

O Doutorado em Administração visa à preparação de recursos humanos de alto nível, por meio de atividades integradas de ensino e pesquisa interdisciplinares, para o exercício profissional e acadêmico na área de administração geral, com foco na importante e atual questão da sustentabilidade nas organizações. O público-alvo são Graduados em Administração ou áreas afins em Instituições de Ensino Superior reconhecidas pelo Ministério da Educação (MEC) com título de Mestre.

O Estágio de Pós-Doutorado do Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA) da Universidade de Fortaleza (UNIFOR) tem por finalidade alavancar o conhecimento na área de Administração por meio do incentivo à realização de pesquisas em alto nível por pesquisadores portadores do título de Doutor(a).

Se você possui título de Doutor(a) e vislumbra desenvolver pesquisa acadêmica de alto nível para publicação em periódicos internacionais de reconhecida qualidade, conheça nosso Estágio de Pós-Doutorado. Baixe o edital de seleção e saiba mais.

CONFIRA O EDITAL
Ficha de Inscrição
 

Heber José de Moura
Prêmio Notório Saber 2019 Centro Educacional Estácio

Márcia de Freitas Duarte

  • Prêmio de Melhor Trabalho no Eneo 2019 (Artigo: O Organizar (Organising) Must Go On: Propostas Teóricas para a Compreensão das ?Organizações ao Vivo?), ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.
  • Prêmio Melhor Artigo Derivado de Tese de Doutorado no Eneo 2019 (Artigo: Materialidade e Criatividade: Organizando um Espetáculo de Teatro Musical em São Paulo, SP, Brasil.), ANPAD - Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração.

Ednilson cabral

  • Orientador do primeiro premiado no FONASBA YOUNG SHIP AGENT OR SHIP BROKER AWARD 2015, FONASBA
  • Fernando Luiz Emerenciano Viana
  • 2º Melhor artigo da área de Ciências Sociais Aplicadas do XVIII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da Unifor, 2018 
  • 3º Melhor artigo da área de Ciências Sociais Aplicadas do XIX Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da Unifor, 2019 
  • Melhor artigo da área de Ciências Sociais Aplicadas do XXV Encontro de Iniciação à Pesquisa da Unifor, 2019 

Keysa Manuela Cunha de Mascena

  • 2019 Menção Honrosa por artigo apresentado na divisão ESO - Estratégia em Organizações, EnANPAD.
  • 2018 Melhor Trabalho da área Estratégia para a Sustentabilidade, XX ENGEMA.
  • 2018 Melhor Trabalho da área Estudos Organizacionais, Congresso Internacional de Administração - ADMPG.
  • 2018 Menção Honrosa por artigo apresentado na área Estratégia em Organizações, Congresso Internacional de Administração - ADMPG.
  • 2018 Menção Honrosa por artigo apresentado na área Estratégia em Organizações, XXI SemeAd - Seminários em Administração.
  • 2018 Menção Honrosa por artigo apresentado na área Gestão Socioambiental, XXI SemeAd - Seminários em Administração.

Oderlene Vieira de Oliveira

  • Melhor artigo no tema Gestão Ambiental do XXI Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente
  • Primeiro lugar na Área de Ciências Sociais Aplicadas do XIX Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da UNIFOR
  • 2º LUGAR na Área de CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS do XVII Encontro de Pós-Graduação e Pesquisa da UNIFOR
  • 2º LUGAR na Área de Ciências Sociais Aplicadas do XXIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da UNIFOR
  • 3º LUGAR na Área de Ciências Sociais Aplicadas do XXIII Encontro de Iniciação à Pesquisa da UNIFOR
  • 3 Lugar no XII Expressão Católica
  • Indicação do Artigo NÍVEL DE CONSCIÊNCIA VERDE DE ALUNOS DE GRADUAÇÃO, apresentado no ENGEMA, na modalidade de Fast Track para a revista REGE

Saiba Mais

Abrange pesquisas vinculadas às decisões estratégicas das organizações, envolvendo relações interorganizacionais e interações com o ambiente externo, com foco tanto em empresas nacionais como multinacionais. Contempla toda a complexidade das relações formadas entre tais empresas em diferentes setores de atividades, incluindo os meandros relativos à gestão social e ambiental nas esferas públicas, privadas e de organizações da sociedade civil.

Estratégia, Governança e Marketing (EGM)

Aborda estudos e pesquisas que buscam entender, aprofundar e avaliar fenômenos setoriais, institucionais, mercadológicos e organizacionais públicos e privados, e seus impactos na competitividade e no desempenho. A linha abrange macro e micro fundamentos, em ambientes nacionais e internacionais, no foco da sustentabilidade financeira, econômica, ambiental e social. Os temas de pesquisa envolvem teorias e práticas das áreas de Estratégia em Organizações, nos estudos sobre Stakeholders, Internacionalização, Ética, Ambidestria e Estratégias Socioambientais; Governança Corporativa, Organizacional e Familiar; e Marketing, com estudos sobre Comportamento do Consumidor, Neuromarketing e Branding.

  • Docentes Permanentes
    AFONSO CARNEIRO LIMA, KEYSA MANUELA CUNHA DE MASCENA, JOSÉ SARTO FREIRE CASTELO, LUCAS LOPES FERREIRA DE SOUZA, ODERLENE VIEIRA DE OLIVEIRA, SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE FORTE.

Sustentabilidade, Empreendedorismo e Inovação (SEI)

Compreende estudos relacionados à dinâmica da atividade empreendedora, do desenvolvimento e gestão da inovação, da sustentabilidade e do desenvolvimento sustentável, em suas dimensões, níveis de decisão e funções organizacionais. A linha abrange temas relacionados às Práticas de Sustentabilidade, Educação para Sustentabilidade, Sustentabilidade em Operações e Cadeias de Suprimentos, Responsabilidade Socioambiental, Economia Circular, Empreendedorismo e Empreendedorismo Social, Gestão da Inovação, Inovação Social e Inovação para a Sustentabilidade.

  • BRUNO DE SOUZA LESSA, DAIANE MULLING NEUTZLING, FERNANDO LUIZ EMERENCIANO VIANA, JOSÉ MILTON DE SOUSA FILHO, MARINA DANTAS DE FIGUEIREDO, RANDAL MARTINS POMPEU.

Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico (Funcap) oferece bolsas de Mestrado e Doutorado ao Programa de Pós-graduação em Administração da Unifor.  As inscrições costumam acontecer no início do ano.

Mais informações: (85) 3477.3229

O PPGA da Unifor é contemplado pelo Programa Nacional de Pós-Doutorado da Capes (PNPD). As inscrições são abertas de acordo com disponibilidade da Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes).

Mais informações: 3477.3229

  • Afonso Carneiro Lima

MOTA, J. M. B.; LIMA, A. C. (2018). Efetividade do crowdsourcing como apoio à segurança pública. Revista de Administração Contemporânea, 22(5), p. 683-703.

LIMA, A. C.; SILVEIRA, J. A. G. da; MATOS, F. R. N.; XAVIER, A. M. (2017). A qualitative analysis of capital budgeting in cotton ginning plants. Qualitative Research in Accounting & Management, 14(3), p. 210-229.

ADERALDO, I. L.; ADERALDO, C. V. L.; LIMA, A. C. (2017). Aspectos críticos do teletrabalho em uma companhia multinacional. Cadernos EBAPE.BR, 15(ed. especial), p. 511-533.

LIMA, A. C. (2016). Análise prospectiva da indústria bancária no Brasil: regulação, concentração e tecnologia. Revista de Administração Contemporânea, 20(5), p.546-567

  • Fábio Freitas Schilling Marquesan

MARQUESAN, F. F. S.; FIGUEIREDO, M. D. Do ecoambientalismo à sustentabilidade: notas críticas sobre a relação organização-natureza nos estudos organizacionais. Organizações & Sociedade (ONLINE), v. 25, p. 264-286, 2018.

SANTOS, P.S.F.; MARQUESAN, F. F. S. . O discurso da 'sustentabilidade' na construção civil. Gestão e Planejamento, v. 19, p. 313-330, 2018.

FIALHO, L.S.; MARQUESAN, F. F. S. O Comportamento de Consumidores Diante da Prática do Greenwashing. Desenvolvimento Em Questão. v. 16 n. 45 (2018)

RANGEL, J. M.; MARQUESAN, F. F. S. A Nova Relação do Sertanejo Nordestino Brasileiro com a Face Visível da Seca. Desenvolvimento Em Questão, v. 16, p. 269-300, 2017.

  • Heber José de Moura

KARBAGE, SARA A.L. ; SANTOS, ZÉLIA M.S.A. ; FROTA, MIRNA A. ;  MOURA, HEBER J. ; 

VASCONCELOS, CAMILA T.M. ; NETO, JOSÉ ANANIAS VASCONCELOS ; BEZERRA, LEONARDO R.P.S. Quality of life of Brazilian women with urinary incontinence and the impact on their sexual function. European Journal of Obstetrics, Gynecology, and Reproductive Biology, v. 201, p. 56-60, 2016.

RODRIGUES, S. V.; MOURA, H. J.; SANTOS, D. F. L.; SOBREIRO, V. A. Capital structure management differences in Latin American and US firms after 2008 crisis. Journal of Economics, Finance and Administrative Science, v. 22, p. 51-74, 2017.

SANTOS, A. R.; MOURA, H. J. O Orçamento e o Desempenho nas Universidades Federais entre 2005 a 2014. Revista FSA (Faculdade Santo Agostinho), v. 14, p. 3-27, 2017.

BIZARRIA, F. P. A.; TASSIGNY, M. M.; FROTA, A. J. A.; MOURA, H. J.; BEZERRA,
 A. B. Sucesso na Carreira na perspectiva de Universitários. REVISTA ELETRÔNICA GESTÃO E SERVIÇOS, v. 9, p. 2164-2189, 2018.

  • Márcia de Freitas Duarte

DUARTE, M. F.; ALCADIPANI, R. Contribuições do organizar (organizing) para os Estudos Organizacionais. Organizações & Sociedade (ONLINE), v. 23, p. 57-72, 2016.

SILVA, A. L.; DUARTE, M. F.; PLUTARCO, F. Eventos organizacionais raros: o que são e como investigá-los?. RAM. Revista de Administração Mackenzie (Online), v. 16, p. 96-123, 2015.

DUARTE, M. F.; SILVA, A. L.; SILVA, A. L. A reconstrução da carreira em ambientes de trabalho em transformação. Organizações & Sociedade (Online), v. 20, p. 699-715, 2013.

DUARTE, M. F.; SILVA, A. L. A experimentação do risco na carreira criativa: o caso de mestres da cultura do artesanato cearense. RECADM: Revista Eletrônica de Ciência Administrativa, v. 12, p. 156-172, 2013.

  • Daiane Mülling Neutzling

WANG, M.; KUMAR, V.; RUAN, X.; NEUTZLING, D. M. Farmers’ Attitudes towards Participation in short Food Supply Chains: Evidence from a Chinese field. research. Revista de Ciências Administrativas, v.24, p.1 - 12, 2018.

KUMAR, V.; WANG G, M.; KUMARI, A.; AKKARANGOON, S.; GARZA-REYES, J. A.; NEUTZLING, D. M.; TUPA, J. (2019). Exploring Short Food Supply Chains from Triple Bottom Line Lens: A Comprehensive Systematic Review In: International Conference on Industrial Engineering and Operations Management, 2019, Bangkok. Proceedings of the International Conference on Industrial Engineering and Operations Management Bangkok, Thailand, March 5-7.

NEUTZLING, D. M; LAND, A.; SEURING, S.; NASCIMENTO, L.F.M. (2018). Linking sustainability-oriented innovation to supply chain relationship integration. Journal of Cleaner Production. V. 172, 20. P. 3448-3458.

BOSSLE, M. B.; NEUTZLING, D. M.; WEGNER, D.; BITENCOURT, C. C (2017). Fair Trade in Brazil: Current status, constraints and opportunities. Organizações & Sociedade .v.24, n.83. Oct./Dec.

  • Ednilson cabral

FLEMING, F.; CABRAL, J. E. O.  The influence of contextual factors on the multinationality-performance relationship: A conceptual model. International Journal of Business Administration, v. 7, p. 1-12, 2016.

CASTELO, J. S. F.; CABRAL, J. E. O.; COELHO, A. F. M. Comparative analysis of the antecedents and dimensions of brand equity between food processors brands and supermarket’s private labels. BBR. Brazilian Business Review (English Edition. Online), v. 13, p. 69-91, 2016.

CASTELO, J. S. F.; CABRAL, J. E. O. Consumers on a social network: The perception of clothing quality by gender. RBGN-Revista Brasileira de Gestão de Negócios, v. 20, p. 22-36, 2018.

LIMA, S. M.; CABRAL, J. E. O.; BARBOSA, F. L. S.;  SANTOS, A. R. Incentivos para Inovação e Desempenhos Inovativo e Econômico dos Estados e Regiões do Brasil. Revista de Administração, Sociedade e Inovação, v. 5, p. 221-240, 2019.

  • Fernando Luiz Emerenciano Viana

LUNA, R. A. ; VIANA, F. L. E. O papel da política nacional dos resíduos sólidos na logística reversa em empresas farmacêuticas. RGSA (ANPAD), v. 13, p. 40-56, 2019

SILVESTRE, B. S.; MONTEIRO, M. S.; VIANA, F. L. E.; SOUZA-FILHO, J. M. Challenges for Sustainable Supply Chain Management: When Stakeholder Collaboration Becomes Conducive to Corruption. Journal of Cleaner Production, v. 194, p. 766-776, 2018

MONTEIRO, M. S.; VIANA, F. L. E.; SOUSA-FILHO, J. M. Corruption and supply chain management toward the sustainable development goals era. Corporate Governance (Bradford), v. 18, p. 1207-1219, 2018.

VIANA, F. L. E.; SOUSA FILHO, J. M. . Supply chain management in traditional industries in Brazil: a relational view. International Journal of Services and Operations Management, v. 28, p. 448-467, 2017

  • José Sarto Freire Castelo

CASTELO, J. S. F.; CABRAL, J. E. O. Consumers in a social network: the perception of clothing quality per gender. Revista Brasileira de Gestão de Negócios, v. 20, n. 1, p. 22-36, 2018.

LIMA JÚNIOR, C. G.; CASTELO, J. S. F. Atitudes do consumidor frente ao consumo de marcas de cosméticos. Revista Brasileira de Marketing - REMARK, v. 17, n. 4, p. 561-574, 2018.

  • Keysa Manuela Cunha de Mascena

BOAVENTURA, J. M. G.; BOSSE, D. A.; MASCENA, K. M. C.; SARTURI, G. Value Distribution to Stakeholders: The Influence of Stakeholder Power and Strategic Importance in Public Firms. Long Range Planning, 2020.

STOCKER, F.; MASCENA, K. M. C.; AZEVEDO, A. C.; BOAVENTURA, J. M. G. . Teoria de Redes de Influências de Stakeholders: uma abordagem revisitada. CADERNOS EBAPE.BR (FGV), v. 17, p. 673-688, 2019.

MASCENA, K. M. C.; FISCHMANN, A. A.; BOAVENTURA, J. M. G. . Stakeholder Prioritization in Brazilian Companies Disclosing GRI Reports. BBR. Brazilian Business Review (English Ed.), v. 15, p. 17-32, 2018.

  • Oderlene Vieira De Oliveira

PASCOAL, M. N. O.; OLIVEIRA, O. V. Práticas de Governança Pública Adotadas pela Administração Pública Federal Brasileira. Administração Pública e Gestão Social, v. 11, p. 104-260, 2019.

Oliveira, O. V.; FERREIRA, V. H. F. A. Motivos da não evidenciação de relatórios socioambientais das companhias listadas no novo mercado da B3. RGSA (ANPAD), v. 12, p. 58-76, 2019.

FLORENCIO, C. S.; OLIVEIRA, O. V. Determinantes de Desempenho do Setor de Flores. Revista Iberoamericana de Estratégia, v. 17, p. 81-99, 2018.

OLIVEIRA, O. V.; ZABA, E. F.; FORTE, S.H.A.C . Razão da Não Utilização de Incentivos Fiscais à Inovação Tecnológica da Lei do Bem por Empresas Brasileiras. Revista Contemporânea de Contabilidade (UFSC), v. 14, p. 45-60, 2017.

  • Lucas Lopes Ferreira de Souza

SOUZA, L. L. F.; BASSI, F.; FREITAS, A. A. F. Multilevel latent class modeling to segment the microfinance market. International Journal of Bank Marketing, v. 5, p. 1103-1118, 2019.

BOAVENTURA, P. S. M.; SOUZA, L. L. F.; GERHARD, F.; BRITO, E. P. Z. Desafios na formação de profissionais em Administração no Brasil. Administração: Ensino e Pesquisa (RAEP), v. 19, p. 1-31, 2018.

SOUZA, L. L. F.; FREITAS, A. A. F. Consumer behavior of electronic games? players: a study on the intentions to play and to pay. Revista de Administração (FEA-USP), v. 52, p. 419-430, 2017.

GERHARD, F.; SOUZA, L. L. F.; PENALOZA, V.; DENEGRI, M. Exploring utilitarian and hedonic aspects of consumption at the bottom of pyramid. REMARK. Revista Brasileira de Marketing, v. 16, p. 268-280, 2017.

Docente: Lucas Lopes Ferreira de Souza
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Ementa

Docente: Keysa Mascena
CH: 15h
Créditos: 1
Optativa

Ementa

Docente: Márcia de Freitas Duarte
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Todas as Linhas Pesquisa
Obrigatória

Ementa

Docente: Daiane Mülling Neutzling
CH: 15h
Créditos: 1
Optativa

Ementa

Docente: Márcia de Freitas Duarte 
CH: 15h 
Créditos: 1 
Linhas de Pesquisa: Organização e Sociedade
Opcional para Mestrado e Doutorado

Ementa

Docente: José Sarto Freire Castelo
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Todas as Linhas Pesquisa
Obrigatória

Ementa

Docente: Heber José de Moura
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Todas as Linhas Pesquisa
Obrigatória

Ementa

Docente: Marina Dantas de Figueiredo
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Todas as Linhas Pesquisa
Obrigatória

Ementa

Docente: Daiane Mulling Neutzling
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Todas as Linhas Pesquisa
Obrigatória

Ementa

Docente: Fábio Freitas Schilling Marquesan
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Organização e Sociedade
Obrigatória

Docente: Minelle Enéas da Silva
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Obrigatória

Ementa

Docente: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Obrigatória

Docente: José Milton de Sousa Filho
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Todas as linhas
Obrigatória

Docente: Afonso Carneiro Lima
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Optativa

Docente: Randal Martins Pompeu
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Organização e Sociedade
Optativa

Docente: Fernando Luiz Emerenciano Viana
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Ementa

Docente: Daiane Mulling Neutzling
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Docente: Heber José de Moura
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Ementa

Docente: José Ednilson de Oliveira Cabral
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Optativa

Ementa

Docente: Afonso Carneiro Lima
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Optativa

Docente: José Ednilson de Oliveira Cabral
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Optativa

Ementa

Docente: Fernando Luiz Emerenciano Viana
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Docente: José Sarto Freire Castelo
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Docente: Sérgio Henrique Arruda Cavalcante Forte
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Optativa

Docente: Fábio Freitas Schilling Marquesan
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Organização e Sociedade 
Optativa

Docente: Randal Martins Pompeu
CH: 45h
Créditos: 3
Linhas de Pesquisa: Organização e Sociedade
Optativa

Docente: Minelle Enéas da Silva
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Operações e Mercados
Optativa

Docente: José Milton de Sousa Filho
CH: 15h
Créditos: 1
Linhas de Pesquisa: Estratégia e Competitividade
Optativa

E-mail: marina.dantas@unifor.br

Doutora e Mestre em Administração pelo Programa de Pós-Graduação em Administração da Escola de Administração da Universidade Federal do Rio Grande do Sul - PPGA/EA/UFRGS, Bacharel em Administração pela Universidade de Pernambuco. Atualmente, seus interesses de pesquisa estão votados para os estudos sobre: Estudos Organizacionais - Cultura Organizacional, Estudos sobre Cultura e Práticas Organizacionais/ Gestão de Pessoas: Aprendizagem e Conhecimento Organizacional, Gestão e Subjetividade, Estudos sobre Gênero e Relações de Trabalho.

Temas de Pesquisa: Cultura, Simbolismo e Território; Práticas e Discursos Organizacionais; Poder nas Organizações. 

Currículo Lattes

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E-mail afonsolima@unifor.br

Graduado em Administração pela UniChristus (2005), com mestrado em Administração pela Universidade de São Paulo (FEA-USP) (2009) e doutorado em Administração pela mesma instituição (2014), é professor adjunto na Universidade de Fortaleza (UNIFOR), atuando no Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA) nas disciplinas de Estratégias de Negócios Internacionais e Ambiente Institucional e Competitividade. É também professor na disciplina de Economia de Empresas no curso de Mestrado Profissional em Administração (MPA-UNIFOR), onde exerce a função de coordenador, e na disciplina de Estratégia Empresarial no curso de graduação em Administração na mesma instituição. Tem experiência em finanças, em gestão orçamentária e na gestão de operações de cursos de pós-graduação, tendo organizado diversos eventos, palestras e conferências contando com a participação de autoridades públicas, altos executivos e personalidades. Atualmente, no âmbito da extensão universitária, tem como foco a gestão de esforços de aproximação da academia com o meio empresarial, assim como a produção de pesquisas relevantes e aplicadas em administração. Como docente, tem interesse de pesquisa voltado aos temas de Administração Estratégica e Competitividade, Internacionalização de Empresas, Ambiente Institucional e Tomada de Decisão. É membro do Grupo de Pesquisa Gestão de Negócios Internacionais e Gestão de Produtos Populares da FEA-USP e vice-líder do INTERES, Grupo de Pesquisa em Internacionalização da UNIFOR.

Temas de Pesquisa: Estratégia Empresarial; Negócios Internacionais; Ambiente Institucional; Estudos sobre Competitividade

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E-mail: brunolessa@unifor.br

Professor do Programa de Pós-graduação em Administração (Stricto e Latu Sensu) da Universidade de Fortaleza (Unifor). Doutor em Administração pelo Programa de Pós-Graduação da Universidade Federal do Rio Grande do Sul (PPGA - UFRGS). Mestre em Administração e Controladoria pelo Programa de Pós-Graduação em Administração e Controladoria (PPAC) da Universidade Federal do Ceará. Graduado em História pela Universidade Federal do Ceará. Atua desde 2003 como professor, tendo experiência nos mais distintos níveis da Educação. Foi coordenador do Programa Nacional de Educação na Reforma Agrária (PRONERA), coordenando turmas e ministrando aulas de Educação de Jovens e Adultos (EJA) em assentamentos localizados em diferentes municípios. Interessa-se pelos temas: Empreendedorismo (Social), Inovação (Social), Educação, Sustentabilidade, Economia Solidária, Gestão Pública, Estudos Organizacionais e Iniciativas do Terceiro Setor. Durante o mestrado pesquisou e trabalhou com Empreendedorismo e Inovação Social no semiárido cearense. É membro do grupo de pesquisa Sustentabilidade e Negócios com Impacto Social, na Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUCRS), liderado pela Professora Maira Petrini e membro do grupo de pesquisa InoS - Inovação e Sustentabilidade, na Universidade Federal do Ceará (UFC), liderado pelo Professor José Carlos Lázaro da Silva-Filho. Além disso, é membro do GESET - Grupo de Pesquisa em Socialização, Estratificação e Trajetórias Juvenis e Educacionais coordenado pela professora Célia Elizabete Caregnato do Programa de Pós-Graduação em Educação da Universidade Federal do Rio do Sul (PPEdu - UFRGS). Participa também do Grupo de Pesquisa sobre Gestão, Sociedade e Stakeholders (GPGSS), liderado pela Profa. Dra. Keysa Mascena. Cursou pós-doutorado também em Administração com foco em Empreendedorismo na Universidade de Fortaleza (Unifor) sob supervisão do professor José Milton de Sousa-Filho e atualmente é coordenador do Laboratório de Gestão e Inovação e professor de turmas de graduação na Unifor. É revisor de diferentes periódicos nacionais e internacionais, além de membro da divisão ITE da ANPAD.

Temas de pesquisa: Empreendedorismo (Social), Inovação (Social), Educação, Sustentabilidade, Economia Solidária, Gestão Pública, Estudos Organizacionais e Iniciativas do Terceiro Setor.

e-mail: daineutzling@gmail.com

Professora do Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade de Fortaleza (UNIFOR). Doutora em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2014), com estágio sanduíche na Universidade de Kassel (Alemanha). Área de concentração: Gestão da Inovação, Tecnologia e Sustentabilidade. Mestre em Agronegócios pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2009). Bacharel em Ciências Econômicas pela Universidade Católica de Pelotas (2006). Atualmente tem trabalhado nas seguintes pesquisas: (1) Gestão da Sustentabilidade em cadeias de Suprimentos considerando os seguintes tópicos: estratégias de sustentabilidade; estratégias aplicadas a relacionamentos interorganizacionais (colaboração e coordenação);  Visão Relacional na cadeia de suprimentos; Gestão da sustentabilidade em PMEs. (2) Cadeias Curtas de Suprimentos e desenvolvimento sustentável, considerando os seguintes tópicos: iniciativas de produção de alimentos locais; produção de alimentos orgânicos 3.0; Gestão colaborativa na promoção do desenvolvimento local. (3) Negócios na Base da Pirâmide e sustentabilidade: promovendo sustentabilidade social.

Temas de Pesquisa: Operações Sustentáveis; Gestão da Cadeia de Suprimento

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E-mail: fernandoviana@unifor.br

Possui graduação em Engenharia Civil pela Universidade Federal do Ceará (1995), mestrado em Engenharia de Produção pela Universidade Federal da Paraíba (1998) e doutorado em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Norte (2010). Atualmente é Professor do Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas (PPGA) da Universidade de Fortaleza (Unifor) e Pesquisador do Núcleo de Estudos em Estratégia e Sustentabilidade (NESS) e do Grupo de Estudos Organizacionais do SemiÁrido (GEOSÁ), da Universidade de Fortaleza (Unifor). Tem experiência em estratégia, gestão de operações, logística empresarial e docência em cursos de graduação e pós-graduação, atuando principalmente nos seguintes temas: gestão da cadeia de suprimento, estratégia de operações, logística empresarial, estratégia empresarial, operações sustentáveis, economia circular e operações humanitárias.

Temas de Pesquisa: Operações Sustentáveis; Gestão da Cadeia de Suprimento; Economia Circular; Logística Reversa

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E-mail: miltonsousa@unifor.br

Realizou Estágio de Pós-Doutorado na EGADE Business School, a escola de negócios do Tecnológico de Monterrey (México, 2015-2016). Doutor em Administração de Empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo, da Fundação Getulio Vargas (FGV-EAESP) (Brasil, 2010-2013), com período de estágio no exterior (doutorado-sanduíche) na HEC Montréal (Canadá, 2012). Mestre em Administração pela Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) (Brasil, 2006-2008), e Bacharel em Administração pela Universidade Federal do Ceará (UFC) (Brasil, 2001-2005). Atuou como gestor e/ou consultor de diversas organizações privadas, públicas e do terceiro setor. No âmbito acadêmico, tem artigos publicados em congressos e periódicos nacionais e internacionais, e interesse de pesquisa nas áreas de Sustentabilidade, Estratégia e Empreendedorismo. Atualmente é Professor Adjunto da Universidade de Fortaleza (UNIFOR), atuando no Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas (PPGA), no Mestrado Profissional em Administração (MPA), e na Coordenação do grupo de pesquisa Núcleo de Estudos em Estratégia e Sustentabilidade (NESS).

Temas de Pesquisa: Inovação; Empreendedorismo; Estratégias para a Sustentabilidade; Estudos sobre Competitividade

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e-mail: sarto@unifor.br

Concluiu estágio Pós-Doutoral no Programa de Pós-Graduação em Gestão Urbana, na área de Cidade Digital Estratégica na Pontifícia Universidade Católica do Paraná e Doutoramento em Gestão com ênfase na área de Marketing pela Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra. Atuou como Assessor da Diretoria da Confecções Guararapes S.A., Gerente Comercial da Quimindústria S.A. (Hidracor) e também como Coordenador do Curso de Administração da Universidade de Fortaleza. Atualmente é Professor Adjunto VI, leciona as disciplinas de Marketing Estratégico no Mestrado Profissional de Administração (MPA), Gestão Estratégica de Marcas (Branding) e Marketing Estratégico no Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA) inserido na linha de pesquisa Operações e Mercado, sendo também membro suplente representante do Centro de Comunicação e Gestão no Comitê de Ética e Pesquisa na Universidade de Fortaleza.

Temas de Pesquisa: Marketing Estratégico; Branding

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Email: keysamascena@unifor.br

Doutora e Mestre em Administração pelo Programa de Pós-Graduação em Administração da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo (PPGA/FEA/USP). Realizou intercâmbio internacional de doutorado na Facultad de Economía y Empresa da Universidad Del Pais Vasco (UPV/EHU) em Bilbao/Espanha. Bacharel em Administração pela Universidade Federal do Ceará (UFC). Professora do Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas da Universidade de Fortaleza (PPGA/UNIFOR) e do Centro de Ciências da Comunicação e Gestão (CCG/UNIFOR). Tem experiência como consultora e mentora em estratégia empresarial e negócios de impacto socioambiental. Líder do Grupo de Pesquisa sobre Gestão, Sociedade e Stakeholders - GPGSS da UNIFOR. Editora-chefe da Revista Ciências Administrativas da UNIFOR. Editora associada dos periódicos: RAC - Revista de Administração Contemporânea e Contextus - Revista Contemporânea de Economia e Gestão. Atua como líder de tema nos eventos nacionais da ANPAD (Divisão ESO), SEMEAd e ENGEMA. Tem interesse nos temas de Gestão para Stakeholders; Desempenho Socioambiental; Negócios de Impacto Socioambiental; Ética nas Organizações; Redes e Relacionamentos Organizacionais.

Temas de Pesquisa: Gestão para Stakeholders; Desempenho Socioambiental; Negócios de Impacto Socioambiental; Ética nas Organizações; Redes e Relacionamentos Organizacionais.

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Email: lucaslfsouza@unifor.br

Professor no Programa de Pós-Graduação em Administração na Universidade de Fortaleza (UNIFOR). Doutor em Administração pela Universidade Estadual do Ceará (UECE) com período sanduíche na Universidade de Padova. Mestre em Administração pela Universidade Estadual do Ceará (UECE) e Graduado em Administração pela Universidade Estadual do Ceará (UECE). Minhas linhas de pesquisa e atuação envolvem uma discussão sobre comportamento do consumidor, consumo sustentável, segmentação de mercado, microfinanças e métodos quantitativos.

Temas de Pesquisa: comportamento do consumidor; consumo sustentável; segmentação de mercado; microfinanças

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E-mail: mclara.bugarim@unifor.br

Possui graduação em Direito pela Universidade de Fortaleza (2004), graduação em Ciências Contábeis pelo Centro Estudos Superiores de Maceió (1987), graduação em Administração pelo Centro Estudos Superiores de Maceió (1994), mestrado em Controladoria e Contabilidade pela Universidade de São Paulo (2002), doutorado em Engenharia e Gestão do Conhecimento pela Universidade Federal de Santa Catarina (2012) e doutorado em Contabilidade pela Universidade do Milho/Aveiro (2015). Atualmente é presidente da Academia Brasileira de Ciências Contábeis e professor titular da Universidade de Fortaleza, atuando principalmente nos seguintes temas: aprendizagem, melhoria contínua, agronegócio, manufatura enxuta e industria metal-mecânica.

Temas de Pesquisa: Governança Corporativa; Gestão e Políticas Públicas

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e-mail: minele.adm@gmail.com

Professor no Programa de Pós-Graduação em Administração na Universidade de Fortaleza (UNIFOR). Doutor em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul - UFRGS (2015). Visiting Researcher Fellow na Aston University (Reino Unido) no Operations and Information Management Group (OIM). Mestre em Administração pela Universidade Federal de Pernambuco - UFPE (2011) e Graduado em Administração pela Universidade Federal de Campina Grande - UFCG (2009). Ao longo dos anos participou como pesquisador em diferentes Grupos de discussão, e atualmente é vinculado na UNIFOR ao Núcleo de Estudos em Estratégia e Sustentabilidade (NESS) e ao Grupo de Estudos Organizacionais do Semi-Árido (GEOSÁ), cadastrados no diretório de grupos de pesquisa do CNPq. Suas linhas de pesquisa e atuação envolvem uma discussão macro sobre Sustentabilidade, com ênfases específicas em Consumo Sustentável, Sustentabilidade na Cadeia de Suprimentos e Responsabilidade Socioambiental Empresarial. No que se refere ao campo das publicações acadêmicas, é autor e co-autor de artigos científicos apresentados e publicados em anais de conferências nacionais e internacionais, bem como publicações em periódicos nacionais e international journals. Além disso, atua como avaliador e parecerista de artigos científicos.

Temas de Pesquisa: Marketing Estratégico; Marketing e Sociedade; Operações Sustentáveis; Gestão da Cadeia de Suprimento

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E-mail: oderlene@unifor.br

Bacharel, Mestra e Doutora em Administração de Empresas pela Universidade de Fortaleza (UNIFOR). Também graduada em Ciências Contábeis pela Universidade de Fortaleza e está cursando Direito. Foi bolsista no doutorado da FUNCAP, no mestrado foi da FUNCAP e da CAPES; e na graduação foi do CNPQ. Atualmente é Professora Adjunta do Programa de Pós-Graduação em Administração da UNIFOR e Editora Adjunta da Revista Ciências Administrativas da UNIFOR. É membro do Núcleo Docente Estruturante do curso de Ciências Contábeis da UNIFOR. E também é membro efetivo da Câmara de Ciências Sociais Aplicadas da FUNCAP. Seus interesses de pesquisa estão relacionados a: Cenários (Estudos do futuro), Estratégia, Recursos e Capacidades, Inovação e Empreendedorismo, Governança Corporativa e Responsabilidade Social Corporativa em empresas de países emergentes e desenvolvidos. Publicou em revistas como Corporate Ownership & Control, Revista Portuguesa e Brasileira de Gestão, Revista de Administração da USP etc, e em eventos/conferências, tais como Academy of Management Meeting (AOM), Academy of International Business (AIB), Iberoamerican Academy of Management (IAM), EnANPAD etc.

Temas de Pesquisa: Governança Corporativa; Estratégias para a Sustentabilidade.

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E-mail: randal@unifor.br

Possui graduação em Engenharia Civil pela Universidade de Fortaleza (1984), mestrado em Informatica Aplicada pela Universidade de Fortaleza (2001) e doutorado em Gestão pela Universidade de Trás-Os-Montes e Alto Douro - Portugal (2012). Atualmente é Vice-Reitor de Extensão e Comunidade Universitária e professor adjunto do Programa de Pós-graduação em Administração de Empresas - PPGA/UNIFOR (Mestrado e Doutorado).

Temas de Pesquisa: Desenvolvimento Sustentável; Responsabilidade Social nas Organizações.

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E-mail: sergioforte@unifor.br

Graduado em Engenharia Civil pela Universidade Federal do Ceará (1982) e em Administração de Empresas pela Universidade Estadual do Ceará (1984). Mestre em Administração de Empresas pela Fundação Getulio Vargas - SP (1988) e Doutor em Administração de Empresas pela Fundação Getulio Vargas - SP (1995). Professor titular da Universidade de Fortaleza-UNIFOR desde 1996, lotado no Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA) e no Centro de Comunicação e Gestão (CCG) da UNIFOR. Atua como professor, pesquisador e consultor na área de Administração, com ênfase em Estratégia Empresarial, Corporate Strategy, Cenários, Governança Corporativa, Gestão e Negócios Internacionais, Empreendedorismo e Métodos de Pesquisa, com foco empírico de pesquisas em Instituições Financeiras, Indústrias, Estatais e Instituições de Ensino Superior. Estuda os fenômenos no Brasil, na América Latina e em Países da Língua Portuguesa. Foi coordenador do curso de Mestrado em Administração no período de 1996 a 2008 e coordenador do Núcleo de Pesquisa do Centro de Ciências Administrativas da Universidade de Fortaleza no período de 2001 a 2008. Foi coordenador de Área de Gestão Internacional da Anpad no período de 2006 a 2009. Foi membro do comitê de avaliação da Capes da área 027 de Administração, Contabilidade e Turismo, é Consultor Ad hoc da CAPES, é coordenador de temas e parecerista de eventos de destaque na área, e ainda membro do comitê e parecerista de principais periódicos nacionais qualificados pela CAPES. Atualmente é Coordenador do Programa de Pós-graduação em Administração (PPGA) da UNIFOR e é editor chefe da Revista de Ciências Administrativas-RCA da UNIFOR.

Temas de Pesquisa: Estratégia Empresarial; Negócios Internacionais; Estudos sobre Competitividade.

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Teses Defendidas

 

O investimento no curso de Doutorado Acadêmico em Administração de Empresas é composto por 48 parcelas de R$ 3.280,00*

* Valor referente ao ano 2024, sujeito a reajustes anuais, conforme previsto no Contrato de Prestação de Serviços Educacionais.

Obs: Será aplicado o desconto de 4,5% para pagamentos realizados até a data do vencimento padrão. Não sendo cumulativo com outros benefícios.

 

Seleção vagas remanescentes

A Pós-Graduação em Administração da Unifor lançou edital com vagas remanescentes para seus cursos de Mestrado e Doutorado Acadêmicos. O Edital R. Nº 02/2024 estabelece todas as condições de inscrição, documentação necessária, seleção, número de vagas e calendário para admissão e matrícula.

> CONFIRA O RESULTADO

> CRONOGRAMA DAS ENTREVISTAS

> INSCRIÇÕES DEFERIDAS E APROVADOS PARA ENTREVISTA 

O processo seletivo constará por quatro etapas. É composta pela análise curricular, análise da proposta ou projeto de pesquisa, entrevista individual e Teste ANPAD.

SERVIÇO

Seleção para a Pós-graduação em Administração 
+ Edital R. Nº 02/2024
Inscrições: 15/01/2024 a 31/01/2024
Formulário online: https://forms.gle/2AAReb5wE2sph3pVA
Mais informações: ppga@unifor.br

Seleção anterior

> CONFIRA O RESULTADO FINAL

> CRONOGRAMA DAS ENTREVISTAS

> INSCRIÇÕES DEFERIDAS E APROVADOS PARA ENTREVISTA 

SERVIÇO

Seleção para Mestrado e Doutorado em Administração
Edital R. Nº 52/2023
Edital R. Nº 59/2023 - Prorrogação das inscrições
Inscrições: até 12/12/2023
Formulário online: acesse aqui
Mais informações: (85) 3477-3139 / secretariapgss@unifor.br 

 

Seleção para bolsas do PPGA


+ EDITAL VRE Nº 32/2023
+ Edital de prorrogação

Bolsa: Doutorado (01)
Valor: fixado pela FUNCAP
Vigência: 48 meses 
Público-alvo: alunos regularmente matriculados nas turmas 13 ou 14 do Doutorado
Inscrições: de 23/10/2023 a 23/11/2023 pelo e-mail ppga@unifor.br

A Vice-Reitoria de Ensino de Graduação e Pós-Graduação da Universidade de Fortaleza lançou seleção para bolsista do Mestrado em Administração de Empresas. O benefício será concedido pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes)

A temática da pesquisa deve ter por objetivo desenvolver e implementar a expansão
das fontes de energia limpa, aumentar a eficiência energética e reduzir emissões de gases
causadores do efeito estufa, e contribuir com o desenvolvimento sustentável do estado do
Ceará e da região Nordeste do Brasil.

> CONFIRA O RESULTADO

CONFIRA O EDITAL VRE Nº 19/2023

Mais informações: (85) 3477-3268 / secretariapgss@unifor.br

2ª chamada

> MESTRADO: CONFIRA O RESULTADO
+ EDITAL VRE Nº 10/2023

Bolsa: Mestrado (2), com pesquisa na temática vinculada ao eixo de Energias Limpas, Desenvolvimento Sustentável e Impacto no Meio Ambiente
Valor: condicionado à liberação de recursos da CAPES
Vigência: 23 meses 
Público-alvo: alunos regularmente matriculados na turma 29 do Mestrado
Inscrições: de 19/04/2023 a 26/04/2023 pelo e-mail secretariapgss@unifor.br

1ª chamada

> DOUTORADO: CONFIRA O RESULTADO
+ EDITAL VRE Nº 06/2023

Bolsa: Mestrado (2) e Doutorado (1), com pesquisa na temática vinculada ao eixo de Energias Limpas, Desenvolvimento Sustentável e Impacto no Meio Ambiente
Valor:  condicionado à liberação de recursos da CAPES
Vigência: 24 meses (Mestrado) ou 36 meses (Doutorado)
Público-alvo: alunos regularmente matriculados na turma 29 do Mestrado ou nas turmas 13 e 14 do curso de Doutorado
Inscrições:  de 17/03/2023 a 07/04/2023 pelo e-mail secretariapgss@unifor.br

2ª chamada

> CONFIRA O RESULTADO

+ EDITAL VRE Nº 11/2023

Bolsa: Mestrado (1)
Valor: condicionado à liberação de recursos da Funcap
Vigência: 11 meses (ingresso em fev/2022) ou 17 meses (ingresso em ago/2022)
Público-alvo: alunos regularmente matriculados na turma 28 ou 29 do curso de Mestrado
Inscrições: de  19/04/2023 a 26/04/2023 pelo e-mail secretariapgss@unifor.br

1ª chamada

+ EDITAL VRE Nº 07/2023

Bolsa: Mestrado (1)
Valor: condicionado à liberação de recursos da Funcap
Vigência: 11 meses (ingresso em fev/2022) ou 17 meses (ingresso em ago/2022)
Público-alvo: alunos regularmente matriculados na turma 28 do curso de Mestrado
Inscrições: de 17/03/2023 a 27/03/2023 pelo e-mail secretariapgss@unifor.br

> CONFIRA O RESULTADO

+ EDITAL VRE Nº 05/2023

Bolsa: Mestrado (1)
Valor: R$ 800,00 (mensal)
Vigência: 24 meses
Público-alvo: alunos regularmente matriculados nas turmas 28 e 29 do curso de Mestrado
Inscrições: de 17/03/2023 a 27/03/2023 pelo e-mail secretariapgss@unifor.br

Foi lançado o edital de seleção para bolsas do da Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico (Funcap), destinadas ao Programa de Pós-graduação em Administração de Empresas

São oferecidas duas bolsas, sendo uma bolsa aos alunos do Doutorado e uma ao Mestrado.

Os alunos interessados podem se inscrever nos dias 23 a 30 de março de 2022. Os documentos listados abaixo devem ser enviados para o e-mail ppga@unifor.br :

  • Formulário de Inscrição preenchido (anexo I do Edital)
  • Formulário de exposição de motivos preenchido (anexo II do Edital)
  • Histórico Escolar do curso de Mestrado/Doutorado que estiver cursando, ou comprovante de matrícula no semestre 2022.1
  • Currículo Lattes atualizado com a produção científica comprovada de 2018 a 2022, conforme listado no Anexo III
  • Declaração sem vínculo empregatício ou de afastamento sem remuneração

EDITAL VRPG Nº 05/2022

SERVIÇO

Seleção de bolsas da Funcap para Mestrado e Doutorado em Administração
Inscrições: 23 a 30 de março de 2022
E-mail: ppga@unifor.br
Mais informações: 3477.3229

A Vice-Reitoria de Ensino de Graduação e Pós-Graduação da Universidade de Fortaleza lançou o Edital FUNCAP Nº 04/2021 – Apoio ao Desenvolvimento da Região Semiárida Brasileira, que oferece uma bolsa da Fundação Cearense de Apoio ao Desenvolvimento Científico e Tecnológico (FUNCAP) para o Programa de Pós-Graduação em Administração de Empresas (PPGA).

O edital é contemplado pelo Programa de Desenvolvimento da Pós-Graduação (PDPG – Apoio ao Desenvolvimento da Região Semiárida Brasileira) que tem como foco a formação de recursos humanos altamente qualificados e o fomento de pesquisas voltadas ao desenvolvimento social, econômico e tecnológico da região Semiárida brasileira.

É oferecida uma bolsa para as Turmas 12 (início em 2021) e 13 (início em 2022) do curso de Doutorado.

> CONFIRA O RESULTADO

EDITAL VRE Nº 01/2022

Mais informações: (85) 3477-3268 / ppga@unifor.br

 

estágio de Pós-doutorado

O Programa de Pós-Graduação em Administração da Unifor está selecionando doutores para seu Estágio de Pós-doutorado.

O programa visa alavancar o conhecimento na área de Administração por meio do incentivo à realização de pesquisas em alto nível por pesquisadores portadores do título de doutor(a). 

Podem se candidatar doutores do Brasil ou do exterior, que demonstrem experiência em pesquisa acadêmica e apresentem um plano de trabalho detalhado no período compreendido de 6 a 24 meses.

O edital tem fluxo contínuo e os candidatos podem aplicar para a seleção em qualquer período do ano. Os interessados podem se inscrever pessoalmente (Bloco E, Sala E-13) ou pelo e-mail ppga@unifor.br, anexando os seguintes documentos:

  • Ficha de Inscrição;
  • Currículo Lattes (para brasileiros) ou Curriculum Vitae (para estrangeiros) atualizado;
  • Cópia do diploma do Doutorado;
  • Cópia das três últimas publicações em periódicos científicos;
  • Plano de trabalho;
  • Carta de aceite do(a) professor(a) supervisor(a).

Mais informações
EDITAL R Nº 04/2018
(85) 3477.3229