Compliance Previdenciário

Compliance Previdenciário

Objetivos do curso

 

  • Evitar prejuízos financeiros, rescisões indevidas e multas;
  • Impedir desvios fraudulentos de colaboradores;
  • Proteger a saúde financeira da empresa, utilizando os recursos de forma racional;
  • Auxiliar a empresa na recuperação do montante utilizado para pagar a mais certos tributos;
  • Ajudar a diminuir demissões e gastos com contratação de novos profissionais.

Público-alvo


Advogados; administradores; contadores; e outros gestores em geral.

Justificativa do curso

As constantes mudanças na legislação previdenciária brasileira confundem muitos gestores devido a sua complexidade e acabam fazendo com que as empresas tenham que pagar altos valores, muitas vezes bem mais elevados do que deveriam. Por essa razão, o compliance previdenciário foi criado. Ele é uma metodologia utilizada para controlar e otimizar a gestão previdenciária pessoal e empresarial, atendendo as necessidades dos contribuintes e tendo como objetivo ajudá-los a cumprirem todas as normas que estão vigentes na legislação previdenciária.

Informações para contato

Divisão de Pós-Graduação e Educação Continuada

  • E-mail de contato: educacaocontinuada@unifor.br
  • Fone de contato: (85) 3477.3174
  • Endereço de contato: Bloco B - Sala 8

MAIS INFORMAÇÕES

Detalhes do curso

  • Período: 14, 15, 16, 21, 22 e 23 de julho de 2022
  • Carga horária: 24 h/aula
  • Duração: 06 encontros

Horários do curso

  • Modalidade: online
  • Horário: de 19h às 22h

Matrículas

  • Vagas: 7
  • Noções gerais de compliance e integridade corporativa;
  • Compliance na seara previdenciária; 
  • Contribuições Previdenciárias Obrigatórias;
  • Gestão de Risco (Afastados, FAP e Regressivas); 
  • Possibilidades; 
  • SAT – Seguro de Acidente do Trabalho; 
  • Estratégias; 
  • Desoneração Judicialda folha de salários; 
  • Prática Processual; 
  • CND – Certidão Negativa de Débito; 
  • Aspectos Práticos.
     

Washington Luis Barbosa

Mestre em Direito das Relações Sociais e Trabalhistas. Especialista em Direito Público e em Direito do Trabalho. MBA Marketing e MBA Formação para Altos Executivos. Diretor de Estudos em Direito do Trabalho da Rede Internacional de Excelência Jurídica, Membro do Instituto dos Advogados Brasileiros - IAB, Professor titular das disciplinas nas áreas de Direito Empresarial, Direito Econômico e Direito Previdenciário nos cursos de Pós-graduação e LL.M, Master of Laws. Autor dos livros CONFLITOS PREVIDENCIÁRIO: Medidas Extrajudiciais e Administrativas; REFORMA DA PREVIDÊNCIA: Entenda Ponto a Ponto; MANUAL DE PRÁTICA PREVIDENCIÁRIA RECURSAL: Como Atuar no CRPS. Desempenhou várias funções na carreira pública e privada, entre as quais: Assessoria Jurídica da Diretoria-Geral e Assessoria Técnica da Secretaria-Geral da Presidência do Tribunal Superior do Trabalho, Diretor Fiscal da Procuradoria-Geral do Governo do Distrito Federal, Coordenador dos Cursos Jurídicos do IBMEC-DF, Diretor de Relações Governamentais do IEPREV – Instituto de Estudos Previdenciários, Trabalhistas e Tributários, cargos de Alta Administração no Conglomerado Banco do Brasil, Conselheiro do Conselho de Recursos do Seguro Social e Diretor Jurídico da Justiça do Trabalho.

Forma de Pagamento

Matrícula R$ 269,00

Descontos**
Aluno e Ex-aluno Unifor: 20%
Funcionários de empresas parceiras: até 20% (necessário consultar condições)

OBS1.: Imprima o boleto e apresente-o na Secretaria, para receber a autorização do desconto, e pagá-lo na Tesouraria da UNIFOR.

À VISTA, pode ser pago em qualquer agência bancária, casa lotérica ou farmácia.

PARCELADO, em até 6 vezes, nos cartões VISA ou MASTERCARD.; imprima o boleto e apresente-o na Tesouraria da UNIFOR, para efetuar o parcelamento.

OBS2.: Informamos que, a Forma de Pagamento por Cartão de Crédito, parcelado ou não, está disponível na forma Online, no ato de sua Inscrição.

OBS3.: Informamos que, a Forma de Pagamento parcelado, o valor mínimo da parcela é de R$ 50,00 (cinquenta reais).

Certificado

Será conferido Certificado de Participação ao aluno que obtiver frequência igual ou superior a 85% da carga horária.